Histórico

Métricas

• Posición en el Índice de Desarrollo Democrático

  Contribuir a promover la paz bajo el concepto de seguridad ciudadana mediante la coordinación eficaz de los sistemas de seguridad ciudadana, procuración e impartición de justicia, generando estabilidad social y democrática como fundamento para la construcción de una sociedad más libre en la que se protegen y observan los derechos humanos, se facilita el crecimiento económico incluyente y se protege el medio ambiente.

  En el Sistema de Monitoreo de Indicadores del Desarrollo de Jalisco (MIDE Jalisco), para consulta abierta en https://seplan.app.jalisco.gob.mx/mide

  Dirección de Fortalecimiento Municipal

• Índice de paridad política

  Los sectores público, social y privado en Jalisco incorporan la perspectiva de género en su quehacer y generan acciones afirmativas en torno a la empleabilidad, corresponsabilidad y proyectos de vida para disminuir las desigualdades entre mujeres y hombres.

  En el Sistema de Monitoreo de Indicadores del Desarrollo de Jalsico (MIDE Jalsico), para consulta abierta en https://seplan.app.jalisco.gob.mx/mide

  Dirección de Fortalecimiento Municipal

• Porcentaje de Instancias Municipales de las Mujeres capacitadas y apoyadas

  Agenda de trabajo. Dirección de Fortalecimiento Municipal. SISEMH 2022.

  Dirección de Fortalecimiento Municipal

• Porcentaje de mesas de trabajo realizadas para la elaboración de la agenda de colaboración

  Mesas de trabajo para generar una agenda de colaboración con las Instancias Municipales de las Mujeres

  Agenda de trabajo. Dirección de Fortalecimiento Municipal. SISEMH 2022.

  Dirección de Fortalecimiento Municipal

• Porcentaje de sensibilizaciones realizadas en materia de igualdad y derechos humanos

  Sensibilizaciones en perspectiva de género y derechos humanos

  Agenda de trabajo. Dirección de Fortalecimiento Municipal. SISEMH 2022.

  Dirección de Fortalecimiento Municipal

• Porcentaje de enlaces instalados en los municipios

  Archivo de oficios. Dirección de Fortalecimiento Municipal. SISEMH 2022.

  Dirección de Fortalecimiento Municipal

• Porcentaje de sesiones informativas sobre los programas de la SISEMH realizadas

  Sesiones informativas sobre los programas de la SISEMH

  Archivo de oficios. Dirección de Fortalecimiento Municipal. SISEMH 2022.

  Dirección de Fortalecimiento Municipal

• Porcentaje de capacitaciones brindadas a enlaces municipales

  Capacitaciones a enlaces municipales

  Archivo de oficios. Dirección de Fortalecimiento Municipal. SISEMH 2022.

  Dirección de Fortalecimiento Municipal

• Porcentaje de capacitaciones brindadas a mujeres pertenecientes a la Red de Mujeres por la Igualdad

  Listas de Asistencia. Dirección de Fortalecimiento Municipal. SISEMH 2022.

  Dirección de Fortalecimiento Municipal

• Porcentaje de mujeres capacitadas pertenecientes a la Red de Mujeres por la Igualdad

  Capacitaciones a mujeres integrantes de la RED de mujeres por la igualdad

  Listas de Asistencia. Dirección de Fortalecimiento Municipal. SISEMH 2022.

  Dirección de Fortalecimiento Municipal

• Porcentaje de sesiones informativas sobre actividades de la RED de Mujeres por la Igualdad realizadas

  Sesiones informativas sobre las actividades de la RED de Mujeres por la igualdad

  Listas de Asistencia. Dirección de Fortalecimiento Municipal. SISEMH 2022.

  Dirección de Fortalecimiento Municipal

• Porcentaje de actores estratégicos municipales capacitados en materia de masculinidades no violentas

  Listas de Asistencia. Dirección de Fortalecimiento Municipal. SISEMH 2022.

  Dirección de Fortalecimiento Municipal

• Porcentaje de sesiones virtuales para la promoción de masculinidades no violentas realizadas

  Sesiones virtuales para la promoción de masculinidades no violentas

  Calendario de Sesiones. Dirección de Fortalecimiento Municipal. SISEMH 2022.

  Dirección de Fortalecimiento Municipal

• Porcentaje de capacitaciones brindadas para la construcción de masculinidades no violentas

  Capacitaciones para la construcción de masculinidades no violentas

  Listas de Asistencia. Dirección de Fortalecimiento Municipal. SISEMH 2022.

  Dirección de Fortalecimiento Municipal

• Porcentaje de municipios asesorados en materia de Igualdad entre Mujeres y Hombres y Acceso de las Mujeres a una Vida Libre de Violencia

  Programas Municipales en materia de Igualdad entre Mujeres y Hombres y Acceso de las Mujeres a una Vida Libre de Violencia. Dirección de Fortalecimiento Municipal. SISEMH 2022.

  Dirección de Fortalecimiento Municipal

• Porcentaje de asesorías brindadas a municipios

  Asesorías presenciales y virtuales para la generación de los programas municipales

  Registro de Asesorías. Dirección de Fortalecimiento Municipal. SISEMH 2022.

  Dirección de Fortalecimiento Municipal

• Porcentaje de mesas de trabajo realizadas para la elaboración de los programas municipales

  Mesas de trabajo para la elaboración de los programas municipales

  Agenda de trabajo. Dirección de Fortalecimiento Municipal. SISEMH 2022.

  Dirección de Fortalecimiento Municipal

• Porcentaje de mujeres políticas capacitadas a traves de la Red de Mujeres Políticas

  Listas de Asistencia. Dirección de Fortalecimiento Municipal. SISEMH 2022.

  Dirección de Fortalecimiento Municipal

• Porcentaje de talleres de capacitación realizados para mujeres políticas de la Red de Mujeres Políticas

  Talleres de capacitación a mujeres políticas de la Red de Mujeres Políticas para contribuir a una mejor comprensión del papel, la capacidad, las necesidades y las habilidades de las integrantes, las instituciones y las responsables de la formulación de políticas públicas

  Listas de Asistencia. Dirección de Fortalecimiento Municipal. SISEMH 2022.

  Dirección de Fortalecimiento Municipal

• Porcentaje de sesiones de trabajo y vinculación

  Sesiones de trabajo y vinculación con integrantes de la Red de Mujeres Políticas

  Agenda de trabajo. Dirección de Fortalecimiento Municipal. SISEMH 2022.

  Dirección de Fortalecimiento Municipal